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Nein, er lebte noch hier, mitten unter den Grassern, und irgendwann SC-300 Prüfungs würde er wieder zuschlagen, Er hob seinen Spieß, In der glühenden Hitze der Schlafkammer stand ihm der Schweiß auf der Stirn.
NEW QUESTION: 1
Which of the following would be the BEST population to take a sample from when testing program changes?
A. Test library listings
B. Program change requests
C. Production library listings
D. Source program listings
Answer: C
Explanation:
Explanation/Reference:
Explanation:
The best source from which to draw any sample or test of system information is the automated system.
The production libraries represent executables that are approved and authorized to process organizational datA. Source program listings would be timeintensive. Program change requests are the documents used to initiate change; there is no guarantee that the request has been completed for all changes. Test library listings do not represent the approved and authorized executables.
NEW QUESTION: 2
Which of the following elements are required to create a customer-specific drilldown report for New General Ledger Accounting?(Choose two)
A. Variables
B. Characteristics
C. A form
D. A report header
Answer: B,C
NEW QUESTION: 3
What is called the use of technologies such as fingerprint, retina, and iris scans to authenticate the individuals requesting access to resources?
A. Biometrics
B. Macrometrics
C. Micrometrics
D. MicroBiometrics
Answer: A
Explanation:
Explanation/Reference:
Explanation:
Some biometric systems base authentication decisions on physical attributes such as iris, retina, or fingerprints.
Incorrect Answers:
A: Micrometrics is a business term used for measures that support the improvement and management of a particular project, program or initiative.
B: Macrometrics is a business term used for the overall organization or cross-functional metrics used to drive strategy.
D: MicroBiometrics is not a technology that uses fingerprint, retina, and iris scans to authenticate the individuals requesting access to resources
References:
Harris, Shon, All In One CISSP Exam Guide, 6th Edition, McGraw-Hill, 2013, pp. 187
http://www.humanresourcesiq.com/hr-technology/columns/macro-vs-micro-metrics/